我n本期IMPACT节目,nICK和我讨论了伟大的营销新闻通讯,如何制作80%的视频,培育销售合格的领导,招聘和管理远程团队成员等等。
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这是我们对影响的新闻通讯,这是一个最诚实,相关和可行的营销内容,手工策划和交付给您的收件箱3x。订阅最新消息。
最好的营销新闻通讯:8我们有点痴迷于此
影响的编辑程度,ramona sukhraj,写了这一点最佳营销通讯的集锦.摆脱自己的泡沫很好,看看你可能缺少的东西。
我们喜欢伟大的营销通讯,但我也喜欢看到Zest.is最近一直在努力。他们决定采取立场,并表示通讯很糟糕。而不是一个人每个人获得相同信息的新闻,而是创建了一个个性化电子邮件称为Upskill。它将您保存的内容结合在Zest中,但尚未阅读,您可能对您可能感兴趣的内容以及最近您关注的人的内容。
如何制作惊人的80%视频
IMPACT的扎克·巴斯纳的文章写道80%视频的文章这些视频回答了客户最常问的7-10个问题。在你开始工作之前,视频会被发送给他们观看。这篇文章包含了来自所有不同类型组织的很好的例子,包括B2B和B2C的例子。
Nick分享了这篇文章中他最喜欢的一句话:你可能会想,“哇,让每个人都做一个这样的东西,听起来工作量很大。”是的,你是对的,但是,根据我们的经验,这是非常值得的时间。
这是真的 - 如果这是艰苦的工作,你的竞争对手没有做到这一点。投入努力,你会得到奖励。
影响界
在哪里,我们在影响精英中所说的。
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本周IMPACT精英会员!
Jessica Torres和Patti Skiljan是本周的精英会员。
尼克在一次关于HubSpot的问题在精英。在和她谈话时,他问她是如何找到Elite的,她提到她的朋友帕蒂告诉了她。我们喜欢听到这个!
事实上,如果你是精英,你应该去找一个朋友或同事,你可以邀请到精英现在!团队中有越多伟大的头脑,我们就会有越多有趣的答案和观点。
培养销售合格的领导
Koreen Leavitt.发布"I have a question for your brilliant marketing minds. We have an issue where we have 100 or so SQLs sent over to sales. Normally we let sales handle the conversion, but some key stakeholders want marketing’s help again to continue nurturing them along with sales because these particular leads are priority to convert.
有没有人有什么想法或者想法可以让我们在销售的同时做好转变的准备?不要让他们觉得太饥渴,而是要给他们一些相关的东西。谢谢你的想法!”
的本帖讨论充满了来自精英会员的反馈和评论。有人甚至建议采用80%的方法。
一周的客人
这是我们从我们觉得自己所需要的社区中选择某人的地方。
我们本周的客人是在他们的竞选活动中迈出的态度,有领导课程,我们可以从中学习,或者只是你应该使其成为优先考虑的人。
Natalie Davis, IMPACT人才副总裁
这周我们采访了Impact的vp的vp,娜塔莉戴维斯.
作为第三大终身雇员,她在该机构的职业生涯跨越了多个职位,包括社交媒体经理、客户服务总监和流程开发经理。
看看她最近的内容让您的组织对候选人有吸引力在竞争激烈的就业市场上远程团队挣扎以及我们如何克服它们.
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