2018年10月30日,读
如果你是IMPACT的经常读者,你就会知道我一直在努力发展这个想法,即入站领导力的哲学可以应用于领导力,也就是入站领导力。
我有鉴于谈论它那写下一个跟踪片,目前正在为我们的网站上的一座柱子内容。
当我们培养这一侵入领导的理念时,我继续阅读,观看,并倾听谈论领导的人和与继续研究相关的所有事物。
最近,这种洞察力来自靠近我的来源。
除了做个伟大的人,我的朋友马特
他通过让他们更加谨慎来实现这一点。
我在领导力,谨慎,组织效果和许多其他事情上都有大量的良好谈话。他从事几个团队(和个人)的影响,帮助他们了解令人留意的领导者,而几周前,他向我发了一个他最近给这个主题的TEDX谈话的链接。
如在此谈话中所定义的那样,Mindful的领导层包含三个组件。
自我意识
认识别人的
能够专注于重要的东西
这三个要素允许领导人了解自己;要了解他们的行为和动机的行为如何影响他们自己,而是周围的人,了解重要的是重要的,并在这一刻存在。
“我们的未来需要我们所有人付出更多。”
“当我们人类朝着一个比自己更大的目标或事业努力时,我们处于最佳状态。”
当我听和看马特讲话时,我看到了很多与入站领导力的联系。
我开始明白他所说的三个原则是如何成为一个有思想的领导者的,是成为一个教练,老师和导师的基础。(提示提示-这些是成为一个入站领导者的基础。)
无论我们在谈论心灵领导或入境领导,我们都在谈论如何,作为领导者,我们可以更加有效地领导我们。
事实上,一心一意的领导是为入境领导地位设置舞台的好方法。
如果我们不能或不练习马特的信息,我们将很难成为教练,老师和导师需要成为入境领导者。
为了培养我们首先将人员放置的环境,合作和适应,我们必须了解自己和其他人,并知道什么是真正重要的。
一定的领导是所有人都可以练习。这就是我们所有人都可以选择出现炫耀的时刻。作为领导者,我们选择在每一天的每一刻都这样做。
我们如何为自己和团队出现,是我们在世界上的真正标记。马特的谈话与我重新实施了这一点,我希望它对你有同样的影响。